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La formation en alternance est un système qui permet à l’alternant (formé) de combiner la formation théorique à la pratique professionnelle au sein d’une entreprise. Vous avez un doute sur le choix d’un tel système d’apprentissage ? Voici quelques indices pour vous aider à savoir s’il s’agit d’une bonne ou mauvaise idée.

L’alternance : une grande diversité de cursus

Si vous optez pour l’alternance, vous aurez l’embarras du choix en matière de niveaux d’études, de durées d’études et de domaines d’études. D’ailleurs, toutes les filières proposent désormais une version alternance de leur cursus.

La formation en alternance est donc adaptée à tous les apprenants du CAP au bac+5, que vous soyez en train de préparer un CAP, un BTS, un DUT, une licence professionnelle, un Bachelor ou un Master. Pour bénéficier d’une alternance de qualité, cliquez ici.

L’alternance : un excellent boosteur d’employabilité

Les entreprises recherchent généralement des jeunes diplômés ayant déjà une connaissance réelle du monde professionnel et pouvant donc être directement opérationnels. Étant donné que l’alternance donne la possibilité de pratiquer tout en étudiant pour obtenir un diplôme reconnu, ce sera forcément un plus dans votre CV.

L’alternance : une véritable vie de salarié

Nombreux sont les aspects de la vie professionnelle que n’enseignent pas les cours théoriques. Il s’agit des relations de bureau, des processus décisionnels en pratique, des rapports hiérarchiques, etc. La formation en alternance vous donne l’opportunité d’en apprendre un maximum sur ces aspects. De plus, les responsabilités et les contraintes qu’implique le travail dans une entreprise vous donnent des droits semblables à ceux d’un salarié normal.

Il s’agit pour commencer de la rémunération qui varie entre 53 et 100 % du SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) en fonction de différents paramètres (votre âge, votre niveau d’étude et le contrat signé). Par ailleurs, vous bénéficiez des tickets restaurants, des participations aux frais de transport, des réductions tarifaires par le biais du comité d’entreprise, etc. L’alternance vous donne donc l’opportunité d’avoir un avant-goût de la vie de salarié.