Scrum Master H/F

  • Sopra Steria
  • Publiée le : 2018-09-05

Sopra Steria, fort de près de 42 000 collaborateurs dans plus de 20 pays, propose l'un des portefeuilles d'offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services.

En forte croissance, le Groupe accueillera 3 100 talents en 2018 en France pour participer à ses projets d'envergure sur l'ensemble de ses métiers.

Vous aussi, rejoignez-nous et participez au monde numérique de demain !

Sopra Steria est un acteur incontournable en région Midi-Pyrénées, rejoignez-nous ! Vous intégrerez une équipe de près de 1 500 collaborateurs intervenant sur des projets d'envergure. Vous interviendrez dans le domaine des logiciels embarqués, critiques, de l'ingénierie des systèmes aéronautiques et des essais en vol. Nos compétences sont appréciées et reconnues par les plus grands clients de la région.

Vos activités seront les suivantes :

  • Etre garant de la méthode scrum et s'assurer de la bonne application de la méthode au sein de l'équipe d'un projet
  • S'assurer que les cérémonies et rituels scrum soient respectés
  • Mettre en application Scrum en organisant et animant les cérémonies Scrum
  • Eliminer les obstacles afin de protéger l'équipe des interférences extérieures
  • Faciliter la communication au sein de l'équipe
  • Chercher à améliorer la productivité et le savoir-faire de son équipe
  • Communiquer avec le management (burndown, burnup charts...)

Sopra Steria favorise la gestion en mode Agile pour ses projets de développement afin d'élaborer le produit d'une manière incrémentale permettant de mieux adapter le produit aux besoins utilisateur.

La mission se déroulera dans les locaux de notre société Sopra Steria basée sur le site de Colomiers, avec quelques déplacements sur les sites client plusieurs fois par semaine.

Compétences / connaissances :

  • Maîtrise de Scrum et connaissance d'autres méthodes agile
  • Expression orale et animation de cérémonies et réunions client
  • Très bon niveau d'anglais

Compétences comportementales :

  • Excellent relationnel, sens du service et du travail en équipe en proximité avec le client, leadership, Etre pédagogue et diplomate
  • Adaptabilité/Curiosité/Ouverture/Forte capacité d'écoute
  • Capacité à résoudre les conflits et les problèmes

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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